市商务局2016年度政务信息公开工作报告

    2016年，我局认真落实《政府信息公开工作条例》，紧密结合商务工作实际，不断创新信息公开形式，规范信息公开内容，突出信息公开工作重点，不断提升信息公开工作水平，现将我单位2015年度政府信息公开情况报告如下：
一、高度重视，组织有力
2016年，我局根据人事变动，及时调整了市商务局政府信息公开工作领导小组，局长王越军为组长、各分管领导为副组长，有关科室负责人为成员的信息公开工作领导小组。下设办公室，负责具体工作和督导检查，形成了“一把手”亲自抓、相关领导主动抓、信息主管科室具体抓、协调联动、齐抓共管的工作格局。局领导高度重视信息公开工作，并将其列入重要日程，并多次召开会议对此项工作进行安排部署。同时，明确专人具体负责政府信息公开内容维护、组织协调等日常工作。
二、创新方式，畅通渠道
    2016年是我局政务公开工作扎实开展稳步推进的一年。2016年我局通过网站累计主动公开政府信息138条；通过“聊城国际商务网”网站，我局发布信息459条。我们编制了《聊城市商务局2016年政务公开工作要点》，并按要求及时在“聊城政务网”和“聊城国际商务网”两个网站上进行了公布。我局共接受市民和外来投资商咨询26人次，其中现场接待18人次，接听咨询电话45人次，接受网上咨询5次。对于市民和外来投资商咨询的问题，我们都及时进行了回复和解答。接到公民、法人和其他组织提出的政务公开工作申请2次，按照程序及时完整地进行了回复。我局在严格坚持政务公开工作程序的同时，对不涉及商业机密和私人隐私、事关公众利益的重要文件和重大事件等主动公开信息实行“零遗漏”制度，全部在“聊城国际商务网”网站上公示，拓宽受众面，收到了较好的成效。
目前，我局在市政府政务网站公开了权限内外商投资企业设立审批、加工贸易业务和内销审批（重点敏感商品和关税配额商品除外）、对外劳务合作经营资格核准、直销企业服务网点方案审查4项权力清单。部门主要职责清单13项：负责贯彻执行商务领域法规政策；负责流通业的行业管理工作；负责市场体系建设和规范市场秩序工作；负责市场运行监测和重要消费品调控工作；负责对外贸易发展、管理和促进工作；负责机电产品进出口管理工作；负责技术进出口管理工作；负责进出口公平贸易工作；负责外商投资管理工作；负责境外投资指导管理工作；负责对外经济合作和对外援助工作；负责经济开发区的指导协调工作；负责与有关国家和地区的经贸合作工作。
印发300余册最新国家、省里出台的外贸政策汇编，送到县(市、区)外贸企业手中。根据2016年市政府工作报告部门分解的目标任务要求，制定了2016年市商务局工作要点；根据市委改革办的任务要求，制定了2016年全市商务领域重点改革事项；各项工作还明确了责任科室、责任人及时间进度和路线图，坚持每月督促、总结、上报。
坚持依法依规和公开、公平、公正的原则，加大了政务公开的力度。对机关2015年财务实行了公开，对重大项目决策实行阳光操作，公开招投标，坚持凡重大事项和项目决策集体研究，广泛接受群众监督。今年以来，凡重大事项我局都召开全体干部职工大会、局务扩大会、党组扩大会研究，充分发扬民主，注重吸纳民智，凝聚民力，受到了机关干部职工的欢迎。
三、强化管理，常抓不懈

为加强信息报送的时效性及准确性，修改完善了政府信息发布流程图、各科室负责提供的栏目信息表、市商务局政府信息公开考核办法，极大地激发了干部职工信息公开积极性。全局组织《政府信息公开条例》学习3次，召开会议部署信息公开工作4次，明确要求科室责任人对拟公开的信息进行严格审核后，统一报办公室进行公开，确保信息公开口径统一、及时、便捷，工作落实到位。
     1、主动公开数量
    截止12月15日，我局共发布各类信息459条。
     2、信息公开收费、减免情况
    无收费及减免情况
    3、行政复议、行政诉讼情况及依申请公开情况
     无行政复议、行政诉讼及依申请公开情况
四、存在的主要问题及下步工作打算
存在的主要问题有：一是认识不到位。部分干部职工认识上存在误区，公开的观念不到位，视政务公开为软任务，怕政务公开制约自身权力，加大了工作难度，不认真、不下力去抓。二是只注重形式公开，不注重内容公开。三是各科室政务公开工作发展的不平衡，网上公开还有待于完善。四是人手不够。机关人员紧张，从事政务公开的人员较少，网站专业维护人员紧缺。
　　今后，我们将针对问题努力加以改进。一是提高对政务公开工作重要性的认识。通过反复学习中央、省、市有关文件精神，把实行政务公开和民主管理制度建设同开展党风廉政建设和反腐败斗争联系起来;同保持社会安定团结联系起来;同端正党风、密切干群关系联系起来。着力解决一些领导干部由认识不足而形成的不愿公开、不想公开的错误思想，进一步统一思想，提高认识。二是进一步完善政务公开工作各项规章制度。结合本部门的实际情况，对政务公开工作进行规范管理，防止出现死角和漏洞;对政务公开和民主管理制度进行认真研究，广泛征求群众意见，结合实际进一步修改和完善。三是进一步落实领导责任制。把政务公开和民主管理工作纳入领导干部目标管理责任制，作为考核重要内容，同干部的政绩和经济利益挂钩，进行经常性检查与考核，使此项工作真正落实到位。四是加大对政务公开的检查推进力度。采取定期检查与随机抽查相结合的方法，加大监督检查力度，看工作是否落实，责任是否到位。

二?一七年二月六日